随着中电科事件的发酵，舆论的关注点逐渐转向了劳动监察部门的态度。近日，人力资源和社会保障局就此事发表了观点。
该局表示，对于员工排队加班、超时加班等问题，企业应当履行管理职责，保证员工合法权益。该局已责令涉事企业整改，并将维护员工权益作为日常监管重点。
此外，该局强调，企业不得以任何形式强制员工加班，否则将被视为违法行为，一旦查实将依法处理。
劳动监察部门回应中电科事件：已责令企业整改
来源：明明娱乐网
随着中电科事件的发酵，舆论的关注点逐渐转向了劳动监察部门的态度。近日，人力资源和社会保障局就此事发表了观点。
该局表示，对于员工排队加班、超时加班等问题，企业应当履行管理职责，保证员工合法权益。该局已责令涉事企业整改，并将维护员工权益作为日常监管重点。
此外，该局强调，企业不得以任何形式强制员工加班，否则将被视为违法行为，一旦查实将依法处理。
